Làm thế nào để được tuyển dụng? Có những điều mà Stanford – dạy kinh nghiệm lập trình muốn chia sẻ với các bạn đó là: kiến thức, sự khéo léo, kinh nghiệm và cả đam mê. Các công ty, cơ quan trong xã hội ngày nay đòi hỏi rất khắt khe trong việc tuyển dụng nhân sự, thời buổi kinh tế với nhiều biến động cộng thêm ngày càng nhiều sinh viên tốt nghiệp ra trường thì cơ hội tìm việc lại càng khó khăn hơn. Vậy, làm thế nào để được tuyển dụng vào các công ty? Có những điều mà Stanford – dạy kinh nghiệm lập trình muốn chia sẻ với các bạn đó là: kiến thức, sự khéo léo, kinh nghiệm và cả đam mê. Vậy các bạn hiểu điều đó như thế nào? 1. Về kiến thức Đây là điều mà xã hội muôn đời cần thiết. Chính vì thế, đó phải là những kiến thức mang tính ứng dụng thực tế, chứ không phải là những giáo điều, lý thuyết suông. Hiểu được, nói được và làm được là tiêu chí quan trọng nhất về kiến thức của một người. Khi tuyển dụng, nhà tuyển dụng luôn đưa ra những yêu cầu về kiến thức thực tế và cần các bạn phải có, vượt qua và thể hiện tốt. Nên, kiến thức phải là những gì thực tế trong tư duy, năng lực của các bạn. 2. Về sự khéo léo Đây có thể coi là kỹ năng sống của mỗi người. Sự khéo léo được hình thành tốt nhất đó là thông qua quá trình "Cọ sát". Chỉ cần bạn ứng tuyển nhiều, bị loại nhiều, phỏng vấn nhiều, và làm bài test ở nhiều công ty… bạn sẽ có bản lĩnh của riêng mình. Rồi bạn cũng sẽ biết cách khéo léo hơn trong lúc tham gia tuyển dụng từ đi lại, ăn nói, hành động. Chính sự "thất bại" và "cọ sát" sẽ mang lại cho bạn thành công. 3. Về kinh nghiệm Hầu hết các bạn sinh viên mới ra trường đều rất bỡ ngỡ trong quá trình tìm kiếm việc làm và tiếp cận với các doanh nghiệp để xin việc làm. Một điều dễ nhận thấy rằng hầu hết các doanh nghiệp khi đăng thông tin tuyển dụng đều đòi hỏi ứng viên phải có kinh nghiệm trong khi sinh viên mới ra trường, nếu không có doanh nghiệp nào nhận vào làm, không đi làm thì lấy kinh nghiệm ở đâu? Trả lời câu hỏi này, nhiều doanh nghiệp cho rằng, dù yêu cầu như vậy nhưng doanh nghiệp vẫn tiếp nhận hồ sơ của các bạn chưa có kinh nghiệm. Do đó các bạn không nên e ngại khi có ý định nộp hồ sơ xin việc vào các doanh nghiệp. Dù chưa có kinh nghiệm, chưa từng làm ở đâu nhưng trong thời gian thử việc, nếu các bạn thể hiện được khả năng của mình thì doanh nghiệp cũng không thể từ chối các bạn được! 4. Thể hiện lòng đam mê Đam mê là ưu điểm hàng đầu mà nhiều nhà tuyển dụng tìm kiếm ở ứng viên. Những người hết lòng với công việc cho thấy họ là nhân viên hiệu quả tiềm năng. Để trả lời câu hỏi: “Tại sao anh/chị muốn làm ở đây?”, trong mọi trường hợp bạn nên nhấn mạnh đến thế mạnh của công ty cũng như các thách thức ở vị trí mới. Thái độ “nhiệt tình hay hờ hững” với công việc không qua mắt được ban tuyển dụng và họ cũng sẽ cảm thấy tương tự như thế về bạn. Với những chia sẻ trên hy vọng sẽ giúp ích cho các bạn tự tin trong quá trình đi xin việc. Là sinh viên công nghệ thông tin, bạn cảm thấy chưa đủ tự tin về kiến thức cũng như kinh nghiệm thực tế, hãy đến với Stanford – dạy kinh nghiệm thực tế, với phương châm "Học để làm việc" cùng đội ngũ giảng viên, chuyên gia chất lượng cao, chúng tôi sẽ giúp bạn tiếp cận với môi trường làm việc chuyên nghiệp. Bạn sẽ được cung cấp kiến thức và truyền đạt kinh nghiệm làm việc thực tế, sử dụng thành thạo các công cụ phát triển phần mềm, phát triển kỹ năng làm việc nhóm và có cơ hội tham gia các dự án đang phát triển tại công ty chúng tôi. Tham gia học tập tại Stanford, các bạn được học tập trong một môi trường chuyên nghiệp, khuyến khích tự do, tư duy và sáng tạo. Các học viên được học lý thuyết song song với thực hành, được tham gia vào các dự án phần mềm đang phát triển tại công ty, giúp các bạn có đầy đủ kiến thức và kỹ năng đáp ứng yêu cầu về nguồn nhân lực CNTT có chất lượng cao. Bên cạnh đó, ngoài kỹ năng chuyên môn còn có những kỹ năng khác như kỹ năng giao tiếp, kỹ năng viết CV, kỹ năng thuyết trình, kỹ năng làm việc nhóm… Những yếu tố ấy sẽ là chìa khóa để các bạn có thể chinh phục nhà tuyển dụng và giành thành công. Và còn rất nhiều điểm thú vị khác nữa đang chờ bạn khám phá khi tham gia học kinh nghiệm lập trình tại Stanford. Chi tiết xem tại: các chương trình ưu đãi dành cho học viên tại Stanford. Hãy liên hệ với chúng tôi theo Hotline: 0866 586 366 – 0963 723 236 hoặc điện thoại: 024. 6275 2212 – 024. 6662 3355 để được tư vấn trực tiếp bạn nhé. ==========🎬 🎬 🎬========== ☎️STANFORD – ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ Hotline: 0963 723 236 - 0866 586 366 Website: https://stanford.com.vn Facebook: http://bit.ly/2FN0TYb Youtube: http://bit.ly/2TkKT7I Trụ sở chính: Toà nhà iTech, Số 20 ngõ 678 đường Láng, Đống Đa, Hà Nội Tags: lập trình viên, tuyển dụng lập trình